ICTI验厂零容忍注意事项有哪些

终止定义：
被终止工厂将自决定生效之日起从IETP的程序中被除 名。被除名的工厂必须在6个月之后才能重新申请。
工厂在下面任何一种情况将被终止程序：

•发现零度容忍的不符合项； •严重违规并未能作出持续改善； •不配合IETP的审核程序和过程，诸如拒绝接受审核或拒绝 支付审核费用等； •在30个日历天的工厂响应期内未能递交可接受的改善计划。
零度容忍:
定义：根本性违反IETP关爱程序要求、国家法律法规/国际劳工标准认为的
最基本的社会责任要求。
举例:
1） 完全或者部分拒绝审核并导致审核目标未能达成的 2） 行贿 3） 故 意隐藏生产区域或工人，虚报审核范围 4）2个或2个以上的童工 5） 强 迫劳动。
其他不符合项，例如，肉体胁迫、性骚扰，对生命造成威胁的严重健康安 全问题和系统性的消防安全问题也有可能被认定成为零度容忍。
结果
任何审核中发现零度容忍的问题，工厂的证书将直接进入终止状态；

ICTI验厂是指欧美采购商委托国际第三方公正机构（如：ITS、SGS、STR等）对自己的供应商进行ICTI审核和认证。主要内容包括：童工、工资、工时、职业健康、环境保护、安全防护、员工访谈等。
ICTI评级分为三级：
A级
在小于或等于66小时/周工作至少40周和12周超过66小时/周，但小于或等于72小时/周（可连续应用的最大的“季节催产素”;）。
每周休息一天（每七天）。
一个进度审核需要6个月内从符合一般日期的印章，以验证盖章的可持续性。
B级
小于或等于工作72小时/周正常的基础上工作。
最大的三次1，工作超过72小时/周。
一天休息，每星期的工人（而不是每七天）。
C级
可以长达12个月保持在这一类。工厂，能不能满足要求减少6个月后50%的差距，或工厂能不能满足12个月内，类“B”的要求，批准由ICFAL
能力和能力建设的工厂培训计划将被要求以证明工厂有1前途的系统跟进和改善，以减少工作时间过长和实现目标。

不符点
1．清洁卫生差
2．安全条件差
3．环境保护不达标
4．化学品不安全
5．没有安全负责人
6．没有急救训练及消防演习
7．没有提供和使用PPE
8．没有MSDS
9．超时加班
10．工资低于最低工资标准
11．非法雇用童工
12．非法使用末成年工
13．收取押金、扣押身份证或限制人身自由
14．搜身、体罚、侵犯工人权利
15．拖欠工资
16．没有法定福利待遇
17．“三合一”厂房，机器设备没有安全装置
18．宿舍拥挤，住宿条件差。
19．末被当地卫生部门检查并发给证书
20．洗手间和洗浴设各不充足
21．通道有限
22．无性别隔离
23．通风设备不充足
24．灭火器和消防栓数量和分布不合理
25不安全因素