1、侵犯商业秘密罪，是指行为人以秘密窃取或者故意泄露、使用，或者违反约定，侵犯商业秘密，造成商业秘密权利人重大损失的行为。你只是将可能涉及商业秘密的照片提交仲裁庭，属合理使用且知情范围有限，也没有对单位造成损失，所以可以确定你的行为不构成侵犯商业秘密罪。
2、你的这种情况在劳动案件中多有发生，主要是单位为了吓唬员工，故意夸大其词，所以不用害怕。单位叫嚣的越厉害说明他们越理亏！
继续勇敢地主张你的权利吧！
您好
从您的叙述来看
1、作为证据的材料是否构成商业秘密需要看具体情况，但是2、向法院提交证据是不构成侵犯商业秘密的。3、劳动仲裁正常进行。希望以上回答对您有所帮助。
不构成侵犯商业秘密罪。
没有劳动合同他们怎么告你？你都不是他们的员工
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