怎样跟同事快速搞好关系

2025-01-01 14:18:45

推荐回答（5个）

回答1：

1、想跟同事关系好，零食诱惑少不了

零食的诱惑，当然女同事完全没有抵抗力，比如小小的一个棒棒糖，心与心之间的距离可是会大大走进一步；一人吃着一个棒棒糖，办公室甜蜜的气氛在空气中蔓延，甜的东西，本身会让人心情愉悦；你一笑，我一笑，暂时忘却工作的烦恼，让头脑暂时休息一下，稍后咱才能卯足劲儿，挽起袖子加油干！
不过，咱可得留意了，上班时间，必须要遵守公司规则，吃零食这么美妙的瞬间，当然留在上班中规定的“休息时间”内比较好。到了休息时间，一个袋子往桌子上随手一摊“同事们，快过来哦，昨天家里寄了点特产，都来尝尝吧，手慢可没有咯..."大家肯定很开心的一拥而上，享受零食美妙滋味的同时，自然这份感情也算积淀下来了。
有朋友可能会问“我办公室很多人，买少了不够分，买多了贵的又有经济方面的小压力，怎么办？”，其实，很好处理，那就买一些类似于瓜子、花生、葡萄干这样的零食，不买水果之类的，花了几十块钱，人人都能吃到。频率最好是1个月2~3次就行了，不需要隔三差五，频率太高，不仅“新鲜度”降低了，而且经济压力着实就加大了。
这一点，希望朋友们好好的“灵活”运用起来，是非常不错的小妙招哟！

2、请教是恭维男同事的最好方式，赞美让你和女同事快速打成一片。
当看见女同事今天穿了一件很显气质，跟她皮肤很配的衣服时，我们发自内心地可以这样说：“王姐，您今天穿的这件衣服黑白相间，衣服领口部位的设计真独特，穿在您身体真好看，很显气质。”
咱们赞美他人，有几个注意点：
A、赞美最好具体化。比如上面我说的“王姐，您今天穿的衣服怎么怎么样，穿在您身上如何如何”而不是直接说“你穿得真好看”，越具体，越能在别人心中留下深刻印象，人家也不会觉得你是在奉承。
B、赞美过程，不是结果。比如说“王姐，你刚才操作EXCEL里面的函数好熟练，鼠标只点了几下，就把困惑我很久的问题给解决了，我真应该向你好好学习..."这就是赞美过程，而过程越具体，越能让人感觉到你的诚意化。

C、赞美不分大小。
D、即使是错误中，也有值得被赞美的地方。一般高情商的人，都是很会说话的人，比如领导在面对下属做得不太好的一件事情时，他们的语言表达也很有特色，如“王强，你表格布局做得很美观，这里的附加语言描述写得很到位，我看来几乎也没有什么大的改动，如果你把这个“你”字改成“您们”，以及“衬衫”的“衬”字改过来，那就比较好了。仔细一看，原来“衬”字打成了“村”字了。
上面这种语言描述，基本的逻辑是：你若要指出对方需改正的地方，不妨先做两个以上的夸奖，接着再说“需提升的点“，这样对方就更易于接受了。
“请教是恭维男同事的最好方式，赞美让你和女同事快速打成一片”，这一点，你学会了吗？不妨细读两遍，多加体会。

3、了解同事们的兴趣爱好，再针对性地投其所好，你走到哪里都会是焦点。
我们都听过一句话，叫“知己知彼，百战不殆”，在职场人际关系中的运用，就是你要更多的去了解同事们的兴趣爱好，你了解得越多，你越知道怎么去投其所好。
比如，同事小芳喜欢看文字书籍，那周末的时候，你可以约小芳一起去图书馆找书看。比如同事小丽平时下班了喜欢看电影，那咱们某天恰好有空，就可以约小丽一起去看电影。再比如，你发现同事小橙在做事方面对自己不太自信时，你平时就可以多鼓励小橙，她身上的优点是什么...咱们长期说，反复说，让她慢慢充满自信和正能量。
我以前所在的公司，在办公室里，有一位领导特别喜欢吃花生，那一般我出差回来，都会带一些花生给他，就十几块钱，我们俩的关系处得特别好，后有一次内聘机会，HR找领导了解我的情况时，这位领导帮我说了很多好话，最后我如愿内聘成功。
当然，并不是因为他是领导，我才送零食给他，不是这样的，在办公室里，我几乎都比较了解各个同事的兴趣爱好，他们的性格、做事方法等，很多时候，和同事一起组织户外活动、文件帮忙收取、印发等等，只要我有空，我都会去尽力去帮忙。感情是一点一点建立起来的，也是在一些细节中产生的。

回答2：

怎样跟同事快速搞好关系，

1.我们都知道大部分企业上班都会有一个工作平台，必然上班时间沟通的都是工作，但是想要和同事关系拉近，就必须了解他们的生活，这个时候互加个私人微信是第一步。

2
休息时间互动

在上班休息的时间可以抽空和同事培养感情，多聊一些互动话题，一来可以让双方互相了解，二来也能够借机熟悉公司的小道消息。
3.
小零食分享

我们经常在办公室可以看到这样一群人，总是会拿一些自己买的小零食与同事分享，这样一来二往也就建立一些良好的关系。
4.
周末小聚法

虽然是同事但是大部分都在同城，这个时候趁休息的时候，就可以向平时玩的比较好的同事发出邀请，邀请逛街、聚餐等等，私下的聚会关系会更近
5.
工作技能分享

如果你们是同一岗位的同事，也可以通过分享一些工作上的技能和小技巧，以此来赢得对方的好感度，这样在你遇到困难的时候，别人也会很愿意帮助你。

6.
其实不管是对于朋友还是同事，要想处理好你们之间的关系，首先必须要主动付出，别人才会对你回报，不要只等着别人来找你，这样就会让你们的关系变得被动，关系也自然不会那边好了

回答3：

一个人想要跟其他人有一个好的关系，首先就是人与人最基本的一个关系就是信任，如果他们能够信任你的话，他们跟你的关系自然而然就会好，所以我觉得做人最重要的一点就是真诚，你首先要有真诚的那个心，然后去跟他们交朋友去，跟他们交好几次就是你的信誉一定要高，就是能够让别人信任你，不然的话你没有信誉度，然后别人不信任你，你怎么样你都跟他们的关系都不会好的。

回答4：

将心比心，想要跟你的同事快速的搞好关系，那么就应该拿出你真诚的心去对待他们。

回答5：

跟同事迅速搞好关系方法也很多，但也未必适用，还是要具体场景具体去运用。比如说你可以买一些适合办公室吃的零食，奶茶，蛋糕甜点等请大家吃个下午茶。或者从家里带点水果，特产给同事尝尝。比如当同事都在讨论一件事时，加入大家。

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