直接找公司签，而不是找劳务派遣公司。
和派遣公司签合同等于你是派遣公司的人，和公司没有一毛钱的关系。不过出事故公司和派遣公司和你自己都有责任。这样公司承担的风险小。有可能不能享受公司的一些待遇，有可能你的工作所得一小部分要被派遣公司扣掉。基本上没有理论依据，因为公司会找派遣公司，就一定是短暂性的缺人，他不缺人把你辞掉是不用赔偿的，而你被辞掉后还是由派遣公司继续帮你找工作，这样就不存在赔偿一说。公司不会用理由阻止你和他签合同，他是不会和你签的。
除非你是人才，公司很需要你。
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