不会的,遇到这样的情况是必然的,但是我们能从更基本的做起,我也是人力资源专业的,最开始找工作人家也不爱要,嫌没有经验。我从事了一段时间销售类的工作,后来又找的管理类,做人事专员,在一家不是很大的公司,中小型企业吧算是,不过有机会总是好的,我们刚毕业,缺的是经验,等经验足了,如果学历再高的话,以后还是很有前途的,要努力不要放弃。
我建议你两个可以同时进行,先把研究生考上,因为我也是研究生毕业,和本科生多少还是有优势的,考上了研究生之后就可以边学习边工作,不影响的,只要你协调好,想明白自己该怎么走,研究生的两三年时间足够你成长很快了。
相信我,你肯定能行的。
而且专业限制不是那么多,文职类的、销售类的工作都可以做,只要有信心,能坚持,什么都能做好,要记住,就算你现在找工作困难,不代表你一直都找不到,更好的就在前面等着你。
说一下我的看法吧,第一准备了那么久,到最后了放弃与其说是你认为考上之后害怕境况仍然不好,不如说是你信心不足。起码现在来看,研究生还是可以,没有如外面说的那样一抓一把,和萝卜白菜一样。对于女生来说就业压力比男生更大,这个是显而易见的,因为这个原因去读一个硕士也是可以的。我女朋友硕士毕业后在一个高校里面做老师,也不错,时间自由,压力也不是很大。我倒是觉得读硕士,然后进高校对女生来说不错。三思!
我也是人力资源管理专业的2011应届本科毕业生,我们专业目前只剩一个人没有签工作了(我们只是一般的一类本科学校,不是211哦),我们班女生对男生是3:1吧,男生的确比女生好找工作,但是今年就业形势很好哦,勤快点参加宣讲会招聘会,在网上多投简历,机会很多的,希望你能把握住。
而且我想奉劝的一点是要坚持自己的选择,你目前要做的是先确定自己是考研还是找工作,两者兼顾可能两个最后都弄不好,要专门的做一件事情才能做好,你目前还处于一种茫然的状态中,这是不好的。
找工作没有你想的那么难,我们是人力资源管理专业的,应该比别的专业的更有优势,我们懂招聘,懂HR最需要什么样的人,所以建议你尽早选好方向,祝你成功。
你还刚踏入社会,就气馁了啊。我也和你学差不多专业的,离职都5个月了,都没有放弃。我给你的建议是,看看有没有好的校园招聘,亮出你的优势。
再去提升自己某一方面你的技能,譬如说:英语,财务等,这样你可以告诉人力资源,你不选择我是你的损失。
最后,如果你真的有坚定的决心要做那个行业的的话,你可以看看行政之类的怎么样。
男生和女生这个差别是很大的
我研究生毕业,我们学校中,男生中很平常的,全部进了高校当老师,女生中只有个别优秀的留在本地当高校老师。
在企业中更是如此,毕竟,女生很难说不生孩子了吧。
人资方面的话,女生做还是比较有优势的,但是坐上去是比较男的,我实习过的几家大公司,人资经理级别的,基本都是男性。而且人资工作的前几年基本都是琐碎的工作,打电话,办理手续等,只有经过了这个过程才可能有发展。
除了人资,我觉得有一些公司招聘Tarinee,或者没有具体岗位的,进去之后先轮岗的,也可以试试,这个过程中机会是比较多的,而且可以挑选自己喜欢的。其他相对来说比较狭窄了。