社保和五险一金有什么区别?

概念不同：社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金指的是除上述保险外，还包括住房公积金。范围不同：社会保险仅仅包含养老保险等五个险种，但五险一金还包含有住房公积金。即五险一金包含社保。

社保就是我们所说的社会保险，主要包含职工养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险以及工伤保险，而一金就是所谓的住房公积金，是职工福利性公积金，属于自愿的，不是国家强制的。
五险是国家强制单位必须缴纳的保险，前三个是需要企业和个人共同缴纳，后面两个负责企业缴纳，个人不需要支付。公积金属于地方缴纳，不是国家要求的，一般正常公司都有五险一金，最差的情况也是拥有五险的。
一般情况来说，缴纳社保每月需要从你的工资里面扣除10%，公司给你承担30%左右，其中养老保险是主要保险，退休之后可以领取一定的养老金;另外四种保险都是平时生活中会用到的。简单来说，社保和五险一金不是一回事，五险里面包含社保。
通俗的来讲，五种保险叫做社保，也就是五险一金当中的五险叫做社保，一金不属于社保的范畴中，也不属于强制性要求必须购买的范畴。
五险也是必须写入劳动合同法中的，劳动合同法明确规定只要用人单位与员工签订劳动合同之后30日之内必须依法购买社保，这里的社保就是五险，五险是具有一定法律效益的。

社保的内容就是五险一金 。“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险；五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。