不能享受死者退休金的待遇,但可以领取抚恤金和丧葬费。
参加养老保险的国企职工退休后病故应享有如下待遇:
抚恤金:如果其配偶无工作(无退休金),其单位给其配偶按月发放抚恤金,其标准由各地区劳动和社会保障部门确定。如有未满18周岁的子女,其子女也享受抚恤金。
丧葬补贴:按当地社会平均工资三个月的标准发给死亡者家属。(当地上年度社会平均工资×3)
由于各省市自治区标准不一致,具体标准可以咨询当地的社保电话12333,
丧葬补贴:如果当地退休职工实行社会化管理的,由当地的街道办事处代发,否则也由死亡者单位发放。
由财政支付退休人员费用的公务员,事业单位退休职工,待遇略微高一些,由于各省市自治区标准不一致,具体标准可以咨询当地的人社局。
职工退休,其遗属是不能转移到遗属身上的,职工的死亡,就意味着退休费的终止,其遗属如果没有工作,没有固定的收入,依靠职工生前收入供养的,并且年龄在55周岁或者不满18岁的,可以享受遗属补助,直到失去供养条件为止。
国家规定:退休配偶因病身亡而其妻子没有工作和退休金的情况下,可以按月享受遗属补助。
1、中华人民共和国自2004年起给在国内的符合申请资格的外国人士签发永久居留权证明,也被称为中国绿卡。《外国人在中国永久居留审批管理办法》第六条:申请在中国永久居留的外国人应当遵守中国法律,身体健康,无犯罪记录,并符合下列条件之一:
(一)在中国直接投资、连续三年投资情况稳定且纳税记录良好的;
(二)在中国担任副总经理、副厂长等职务以上或者具有副教授、副研究员等副高级职称以上以及享受同等待遇, 已连续任职满四年、四年内在中国居留累计不少于三年且纳税记录良好的;
(三)对中国有重大、突出贡献以及国家特别需要的;
(四)本款第一项、第二项、第三项所指人员的配偶及其未满18周岁的未婚子女;
(五)中国公民或者在中国获得永久居留资格的外国人的配偶,婚姻关系存续满五年、已在中国连续居留满五年、每年在中国居留不少于九个月且有稳定生活保障和住所的;
(六)未满18周岁未婚子女投靠父母的;
(七)在境外无直系亲属,投靠境内直系亲属,且年满60周岁、已在中国连续居留满五年、每年在中国居留不少于九个月并有稳定生活保障和住所的。
本条所指年限均指申请之日前连续的年限。
2、我国的养老保险由三个部分(或层次)组成。第一部分是基本养老保险,第二部分是企业补充养老保险,第三部分是个人储蓄性养老保险。
相关政策法规详情可见:中华人民共和国劳动和社会保障部