劳动合同里既没有写明工资,也没有补充协议合法么,提成是口头约定的,还能要回来么

2024-12-01 19:57:44
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回答1:

劳动合同严格来说,要约定劳动报酬,可以没有补充协议。如果你走法律途径,如果你提供的证据能证明有提成,那你就可以要回提成。当然你不走法律途径,你有办法要回提成也行。

回答2:

这样的三无合同,你会签吗?

象你这样聪明,你应该是不会签名上去的,是不是?

一旦签字了,你就要履行合同的义务

你说的这些话,以前乐购招促销也有过这样的合同,不过当时写明了工资,提成没有注明罢了。

这样的合同,一般是一式三份,招人者一份,被招者一份,一份交给劳动局留底备案。