养老保险必须缴费满15年(含视同缴费),到退休年龄(男职工60周岁、女职工50周岁、女干部55周岁)就可以享受养老金待遇。
1、影响养老金高低的因素主要有:
退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。
2、养老金的领取条件:
达到法定退休年龄;累积缴纳养老保险费满15年。其中我国法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁;称特殊工种的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
3、对于养老金领用一般有两种形式:
对于基础养老金部分,如果累计缴纳养老保险满15年,则退休之后按月发给基本养老金。对于个人账户养老金部分,达到法定退休年龄之后,若该退休者没有基础养老金,将一次性支付所有个人账户储蓄额;若该退休者同时缴纳了基础养老金,则将这一部分并入基础养老金部分,按月发放。
退休后每月领取养老金=基础养老金+个人账户养老金,也就是退休养老金=(退休时当地上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%+个人账户储存余额/计发月数。
您好,养老保险至少要缴纳15年才能在退休后享受养老待遇。养老保险是可以断交的,也可以超出年限缴纳,养老金计算是与累计缴费年限、养老金个人账户累计余额有关。一般而言,基本养老金与您的养老保险缴纳年限、缴费基数、退休上年度当地社会平均工资挂钩,您的缴费基数越高、缴费年限越长,退休时每月领取的基本养老金就会越高。
法律依据:
《社会保险法》第十六条: 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
国家社保法规定,只要参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金;如果累计缴费不足十五年的,可以补充缴费至满十五年,然后就可以按月领取基本养老金;
当然也可以选择转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院的规定享受相应的养老保险待遇。
按照新计发办法,这种情况的参保人员还必须继续缴纳养老保险,继续缴纳部分每多缴1年增发基础养老金1%。
国家规定只要同时具备2个条件就可以领取基本养老金,
1、年龄达到国家法定的退休年龄,
2、缴费累计年限满15年。如果没有到法定的退休年龄,即使缴费年限已经满了15年,也是无法领取的。
扩展资料:
养老保险是在法定范围内的老年人完全或基本退出社会劳动生活后才自动发生作用的。这里所说的“完全”,是以劳动者与生产资料的脱离为特征的;所谓“基本”,指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。
需强调说明的是,法定的年龄界限(各国有不同的标准)才是切实可行的衡量标准。
由于养老保险涉及面广,参与人数众多,其运作中能够筹集到大量的养老保险金,能为资本市场提供巨大的资金来源,
尤其是实行基金制的养老保险模式,个人账户中的资金积累以数十年计算,使得养老保险基金规模更大,为市场提供更多的资金,通过对规模资金的运营和利用,有利于国家对国民经济的宏观调控。
参考资料来源:百度百科-养老保险
社保要交多少年呢?
城镇职工养老保险的保险费要累用计缴满15年。
但多缴多得,少缴少得。缴费基数越高,缴费年限越长,退休时领取的养老金就越多。
1、达到法定退休年龄的参保人员的缴费年限满15年时,就可以办理退休手续并按月领取养老金。
2、缴费年限已满15年但未达到法定退休年龄的参保人员仍将继续参保缴费,履行缴费义务。养老金待遇的确定与参保人的缴费年限的长短以及缴费基数的高低有很大的关系,所以应在条件许可的情况下,尽量延长自己的缴费年限。
法律依据:
《社会保险法》
第十六条:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。