1.扩源节流；2.高薪引进，创造适应环境;3.制定合理的规整制度，让制度说话，大事讲原则，小事讲风格，领导带头创造和谐环境：4.走出去到兄弟单位取经；5.和当地的安全部门扣手，根据标准，制定制度和目标，然后严格考核；6.7.8.9.10.是一个整体素质问题，冰冻三尺非一日之寒，需要长时间的努力，才会见效的。
