如何面试程序员

2025-03-04 23:32:08

推荐回答（4个）

回答1：

如何面试程序员
一、提问之前的准备
首先，最重要的是，你自己一开始就应该想清楚：
1.
需要新员工完成什么样的任务？
2.
怎样的人能完成这样的任务？
3.
哪些途径和方法可以发现这样的人？
只有明确这些根本性的问题，才能正确高效地完成面试。
二、提问的原则
假定你对上一节的三个问题，已经有了清晰的想法，那么接下来就可以设计如何提问了。
有一些提问的原则，是你应该遵循的：
每一个面试问题都有明确的目的。你不仅自己了解，还能向其他面试官解释清楚。
多提一些开放性（Open-ended）的问题，而不是那种用Yes/No就可以回答的问题。这样做使你有机会与面试者展开讨论，并且提出后续的问题，尽可能多地了解对方。
不要问宗教、家庭、健康、个人隐私等方面的问题。
不要问太复杂的问题。因为面试者没有太多思考时间，所以无法周全地回答，你也就无从判断他的能力了。
三、考察专业能力
为了确认面试者是胜任的，你可以问一些与职位相关的专业方面的问题。（不过通常来说，一次面试不足以看出一个人的专业能力。）
比如，你的招聘职位是系统管理员，你可以问"如何快速地在50台机器上部署Linux？"（提示：正确答案不是刻录50张安装光盘。）
另外，你还应该向面试者了解他的过去，因为过去是未来的最好预测依据。不过，提问的重点不要仅仅是他过去的成果，更要关注在当时的环境中，他是如何决策和实施的。
四、考察综合素质
因为人是会发展的，所以某种程度上，面试者的综合素质要比他的专业能力更重要。
所以，具体的技术问题（如何调用API、什么是设计模式、编程语言的语法等等）可以少问一些，更应该关注面试者的事业心、对工作的热情、进取心、自律能力、毅力等方面。
下面是一些典型问题：
Why
did
you
get
into
development?
你为什么开发软件？
How
many
technical
books
did
you
read
in
the
past
year?
去年你读了几本技术书籍？
What
was
your
favorite
technical
book
in
the
past
year?
What
did
you
learn
from
it?
去年你最喜欢的技术书籍是哪本？你从中学到了什么？
What
websites
do
you
read
regularly,
related
to
development?
平时你经常访问哪些编程类网站？
Do
you
maintain
any
open-source
projects?
你有自己的开源项目吗？
Do
you
code
in
your
spare-time?
业余时间你编程吗？
Do
you
love
programming,
or
do
you
do
it
for
the
money?
对于你来说，编程是一种爱好，还是一种谋生手段？
Have
you
accomplished
anything
important
in
your
career
yet?
Do
you
want
to?
你的职业生涯之中有什么重要的成就？它是你主导的吗？
What
would
make
you
feel
that
you
have
done
something
important?
什么事情会让你很有成就感？
五、考察理性思维
某些情况下，你可能需要了解面试者的分析判断能力，看他能否全面地思考问题、客观地评价自己。
那么，你可以依次提出这样三个问题：
What's
your
favorite
programming
language?
Why?
你最喜欢的编程语言是哪种？为什么？
If
you
could
add
one
feature
to
your
favorite
language,
what
would
it
be?
Why?
如果允许你为这种语言加一种功能，你会加什么功能？为什么？
If
you
could
remove
one
feature
from
it,
what
would
it
be?
Why?
如果允许你取消一种功能，会是什么功能？为什么？
这里的重点是，让面试者从正反两方面评价一件自己熟悉的东西，看看他的思维是否片面。答案无所谓对错，只要面试者有一个明确的立场，能够从正反两方面说出令人信服的理由，就可以了。比如，某个软件的口碑不好，但是面试者说他很喜欢，而且说得出一大堆理由，清楚地解释了这种软件的优点和缺点在哪里，这样就很好。
你还可以把这些问题，套用在其他东西上面，比如操作系统、文字编辑器等等。

回答2：

回答3：

作为一个没有什么工作经验的女程序员 , 我一般面试都是老实说自己能力不怎么样但是愿意学习 , 别人既然愿意面试你一个没工作经验的 , 就已经做好了你能力不怎么样的心理准备 , 所以在这个时候别吹自己的技术 , 说点实际的也不给自己下套
我想你应该也是初入职场 , 不然也不会问这些 , 反正个人感觉是去着重强调自己的能力还有善于沟通这方面的能力 , 而不是说自己的技术
当然你的技术也是很重要的 , 但不会的不懂的就直说不懂不会 , 别去吹牛给人一种不踏实的感觉

回答4：

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