中海油 员工聘用制度

2024-12-04 12:52:32
推荐回答(3个)
回答1:

刚签约的应届本科大学生是属于社聘签订一年劳动合同,一年期满进行论文答辩与考核,合格者可续签劳动合同,工作满三年可进行转雇员制的申请与考核,合格者可转。

回答2:

刚签约的应届本科大学生应澄清为公司在学校统招的应届大学生,社会招聘的应届大学生和在学校招聘的不是一个概念。现在公司在学校招聘的应届大学生进公司前3年是社聘合同,3年后转为雇员合同,就是传说中的正式工,而社会招聘的应届大学生则一直是社聘合同,收入比在学校招的应届大学生少多了。
应届大学生转正要通过论文答辩,没有通过论文答辩的将无法转为雇员。

回答3:

现在哪还有正式工 不正式工这么一说,现在大学毕业的本科生 进公司也都是社聘 不过顶岗了就是雇员!! 现在什么工作都是签几年合同的! 哪有什么正式工!!