公司部门换领导,新来领导要对现有员工大换血,处处排挤现有老员工,员工赌气集体离职,提交了公司的电子

2025-01-05 17:39:28
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回答1:

  1. 可以不同意辞退和办理交接手续; 

  2. 等单位强制解除劳动关系后申请劳动仲裁,要求违法解除劳动合同的赔偿金; 

  3. 单位不同意你们离职,后又让你们离职,以你们现在的意愿为准,可以不离职。