在招聘的过程中，企业会要求对拟聘候选人进行背景调查，这是猎头业务的一部分。一般情况下，在企业发给候选人OFFER，候选人签字同意后，猎头公司应招聘企业要求启动背景调查。当然也会有一些特殊情况，背景调查可以前置，有的候选人可以推荐前提供做背景调查，这样在推荐时，有真实的背景调查做背书会更有利于应聘。也会有一些特殊企业基于一些特殊要求对拟聘候选人做一些暗调，银行业尤其是会出现。希望以上回答能帮助到你。
