您好，
1、劳动者在实习期期间辞职，用人单位应当发放其工资，如果用人单位拒绝发放其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其工资。如果劳动者对仲裁结果不服，可以向法院提起诉讼。
2、法条依据：
《中华人民共和国劳动法》第五十条：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”
如能进一步提出更加详细的信息，则可提供更为准确的法律意见
实习期也有实习期协议的。实习期协议有一定工资。人和白使用的劳动关系都是不存在的。
到当地劳动监察大队投诉他。
可以去劳动监察部门投诉
你有打卡记录的吗
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除：QQ：24596024