都说教师工资不高，为什么会有那么多人想当老师？

教师这个职业是神圣的，因为有了教师这个职业才能保证我国国民的知识水平能够得到提升和保障，所以这个职业是受人尊敬和爱戴的。但是据我们很多人所知，教师这个职业的工资普遍不高，为什么这些年想要当老师的人反而越来越多了呢？其实我认为最主要的原因还是在于稳定、有基本保障和假期多。具体的我们来详细的讲解一下吧！

首先，教师这个职业是非常稳定的，可以有保障的让从事这一行业的人安安稳稳的干到退休的年龄。现在我们这个社会虽然有很多高薪的职业，但是劳动力强度非常的大，并且还需要尔虞我诈的在职场进行生存，如若到达一定年龄了可能会被新人所替代或自动离职。相对而言老师这个职业就很稳定了，年龄越大反而越让大众所熟知和放心，毕竟经验摆在那里。

其次，教师这个职业虽然普通薪资不高，但是如果有教学质量后会有很多职称和福利待遇的。那么这个时候想要晋升就不需要靠处理乱七八糟的人际关系和尔虞我诈的工作环境了，全部都是靠自己的努力和心血，相对而言是很公平的。并且在平常的日子里教师还能受到国家的一些补贴和福利，总体而言待遇还是不错的。

最后，教师这个职业的假期日子是随着学校同步进行的，所以假期非常多。最苦的就是高中老师，假期不多压力大，但是高中老师的待遇也是最高的。剩下的小学和初中分别都有周末放假和寒暑假，这些日子加起来一年其实有不少假期的。相对于上六休一的很多公司而言，教师的假期是非常多的，在这些日子里教师便可以做自己想要做的事情。

教师行业收入差距很大，并不是所有老师的工资都不高，收入多少主要还是看地区和学校。
1、首先按地区来说，三四线城市老师的月薪和一二线城市老师的月薪肯定没法比；
2、同一个地区，不同的学校，老师的收入也有很明显的差距；小学老师和高中老师，普通中学老师和重点中学老师，这两者收入肯定不一样。
而且现在经济不景气，就业环境差，一个好的工作岗位，会有无数个人竞争，在职的员工工作压力也很大，做得不好随时会被替换掉。而教师行业工作稳定，工作环境好，竞争没有那么激烈，每年还有很多假期，可以有足够的时间和精力过好自己的生活。教师行业待遇这么好，有很多人想当老师很正常。

清洁工和门口保安，他们月薪两千左右也是抢着干，许多老人没有关系也轮不到。中国不缺人！你不干，后面有的是人来。

想当老师的人多吗?来中西部农村试试，别只看到大城市的教师的风光，工资低地位低，会让你感觉到什么叫绝望。

因为教师爱国，发扬奉献精神，像钱学森科学家一样，放弃美国50万美金年薪，回园拿180元人民币工资一样！