当代大学生有哪些烦恼

1、过度焦虑与急躁

 就业时许多大是既希望谋求到理想的职业，又担心被用人单位拒之门外，还担心自己在择业上的失误会造成终身遗憾，并对未来的职业生活感到心中无底。因此在就业过程中存在一定焦虑是正常的。但一些大的焦虑过了头，成天都充满了各种不必要的担心以及造成精神上的紧张不宁、忧心忡忡、烦躁不安、意志消沉，行为上反应迟钝、手忙脚乱、无所适从。 还有一些大在就业时显得过于急躁，整个就业期情绪始终处于亢奋状态，常常心急如焚、四面出击、东奔西跑，希望尽快找到合适的工作，但又缺乏对就业形势的冷静观察以及对自我求职的理性思考，做了许多吃力不讨好的事。因此常常都有一些生在并不完全了解用人单位的情况下就匆匆签约，一旦发现实际情况与自己想象的不一样或发现了更好的工作时，有追悔莫及，甚至毁约，给自己带来许多不必要的麻烦与心理困扰。

 2、消极等待与“怀才不遇”心理 

与就业时的急躁心理相反的是一些大在就业问题上表现得非常消极，平时也不参加招聘会，有单位来了就看看，如果不满意就等下去，满意时也不主动争取，抱着“你不要我是你的损失”的态度，期待着有单位会主动邀请。还有些人这山望着那山高，不肯轻易低就，明明已经找到工作，但拖着不肯签约，总希望有更好的单位出现。 另外有些大自恃条件很好，认为“满腹经纶”、“博古通今”、“学富五车”，可以大有作为，但在择业时却常常要么碰壁要么找到的工作不满意，于是抱怨“世上无伯乐”，抱怨自己运气不好，成天闷闷不乐、怨天尤人。

 3、攀比与嫉妒 在求职中，同学之间“追高比低”的现象时有发生，一些同学在求职中经常相互嘘自己的职业待遇好、收入高，导致职业期望越来越高，求职变成了自我炫耀。还有些同学看见或听说别人找到了条件优越、效益较好的单位心理上就不平衡，抱着“他能去，我更能去”的态度非要找一个条件更好的单位，而不考虑自身的条件、社会需要特点、职业发展及就业中的机遇因素。 一些生对别人所找的工作心存嫉妒，特别是看到自认为条件不如自己的人也能找到很好的工作就更容易出现嫉妒心理，于是有些人故意对别人的工作冷嘲热讽、贬低、讽刺和挖苦意图打击别人，更有甚者抱着“我得不到，你也别想得到”的畸形心态在用人单位面前造谣中伤、打小报告。 

4、抑郁与逆反 

在择业中受到挫折后，一些生同学会感到无能为力、失去信心，表现为失落抑郁、不思进取、情绪低落、意志消沉，他们常常会放弃一切积极的求职努力、听天由命。严重时还会对外界的环境也漠然置之，减少人际交往，对一切都无所谓，并进而导致抑郁症。 而另外一部分生，则对正面的职业教育、职业信息存在逆反心理。对来自辅导员、班主任、学校就业指导服务中心以及同学和用人单位的正确信息、善意批评与建议，他们不相信、不听从，偏要对着干，要按自己的一厢情愿去求职。比如当别人为其推荐某工作单位时，总是抱有戒心，别人讲得越多他越不相信。当求职失败时，不总结自己的问题，甚至明明知道自己失败的原因也不改正，在以后的求职中依然我行我素，听不进任何批评与建议。

 5、说谎侥幸与懒散心理 有些同学认为用人单位不可能去查实每个人的自荐书是否真实，而且在面试时时间比较短、不可能对自己作全面的考察和了解，只要自己当时充分地表现一下，把工作骗到手，签好协议书就行了。于是，一些生把别人的获奖、成果证明等偷梁换柱地复印在自己的自荐书里，而且自己明明没有当什么干部，也没有参加什么社会实践活动，也照着别人的写上，甚至胡编乱造一番，以至有时在用人单位收到的自荐书中一个班竟出现了五六个班长。还有的大在面试时把自己得天花乱坠、无所不能，结果经过现场实践考核或试用时就马上露出了原形。 有的生签约比较早，往往在离半年前或更长时间就落实了单位，这时就容易出现懒散心理，认为工作单位已定，没有什么可以担心了，应该松口气、歇歇脚了，于是学习没了动力，组织纪律散漫，仅仅追求及格，论文只求通过，甚至长期旷课、上网、夜不归宿。还有极少数大因此受到学校的处分，严重的甚至被开除或勒令退学，找到的工作也因此丢了，悔之莫及。

 6、心理不满与行为、生理反应失常 由于就业市场中确实存在一些不公平现象，以及某些专业、学校不易找工作的客观现实，一些大在遇到就业挫折时就容易出现各种不满心理，比如有些同学认为“学习靠自己，就业靠关系”，还有些同学出现了对专业、学校的抱怨、贬低。 在各种不满与不良就业心态的影响下，还会出现一些不良行为和生理反应。这些不良行为有故意旷课、夜归、喝酒、起哄、、损坏东西、打架对抗、进行不良交往、行为怪异、过度消费等，严重时还可能导致严重违纪与违法行为的出现。由于心理应激水平高，心理强度大，有的生会出现一些躯体化症状，如头痛、头昏、心慌、消化紊乱、神经衰弱、血压升高、痛、饮食障碍、失眠。

一、掉发烦恼多
现在大学生熬夜现象越来越严重，所有点头发的情况也就越来越严重。
梳子上有头发，枕头上也有头发，浴室里也有头发，拖鞋上也有头发……就自己的头上没有！各个平台都在推荐防脱生发洗发水，怎么还是没见自己的头发变多？
二、长痘烦恼多
一直羡慕别人怎么样都不长痘的体质，自己苦苦忍了一周没吃火锅、甜食，结果还是冒出两颗痘，心态崩了直接破罐子破摔，不想再继续坚持。
三、体测烦恼多
为什么会有体测这样的东西？这是每一个小碗仔在新学期都会倍感无力的一件事。其他的项目可能都还好，800m和1000m真的不是人能跑下来的，每学期一次的当众量体重都会提醒着自己愈来愈“肥宅”，肺活量也是越来越吹不动
四、恋爱烦恼多
身边的同学都开始出双入对，就我们几个姐妹还在单身万岁。每次看到身边有小情侣走过，都会跟姐妹对视；宿舍楼下难舍难分的男生女生们也都着实惹眼，真是大型虐狗现场！
你就在宿舍追着剧发牢骚：我也想要甜甜的恋爱！！！

当代大学生的麻烦还有这几个：1、生活费不够花，大学生进入大学也意味着踏入了半个社会，多了很多社交，因此可能会在生活费上会有些许烦恼；

2、学习不够好，很多大学生都有进入大学就轻松了的错觉，其实不然，大学也有学分考核，如果没有修满学分是不予毕业的，因此很多同学也在担心毕不了业的烦恼；

3、无所事事，为未来担忧的麻烦，这也是很多同学的焦虑，进入大学后，没有方向不知道做什么，导致荒废了几年后，又开始忧愁毕业后该去向何方的问题。其实大学生还有很多麻烦，我就不一一说明，但总结来说，大学生的烦恼就是源于自己不够优秀，没有事做，没有方向提升自己。
不论读中小学还是大学，都需要能耐烦。耐学习的烦，才能上好课，考好试，考上好学校。耐生活的烦，才能穿好衣服，把饭吃好，搞好宿舍卫生。耐成长的烦，才能逐步学会与他人相处，确定目标，朝着这个目标不断奋斗，最终取得成功。
但是，在大学校园有不少大学生不能耐烦，没有认识到耐烦的重要性。很多时候，懒惰，不耐烦，没有目标，相互交织在一起。

1、过度、焦虑、与急躁

就业时许多大是既希望谋求到理想的职业，又担心被用人单位拒之门外，还担心自己在择业上的失误会造成终身遗憾，并对未来的职业生活感到心中无底。因此在就业过程中存在一定焦虑是正常的。但一些大的焦虑过了头，成天都充满了各种不必要的担心以及造成精神上的紧张不宁、忧心忡忡、烦躁不安、意志消沉，行为上反应迟钝、手忙脚乱、无所适从。 还有一些大在就业时显得过于急躁，整个就业期情绪始终处于亢奋状态，常常心急如焚、四面出击、东奔西跑，希望尽快找到合适的工作，但又缺乏对就业形势的冷静观察以及对自我求职的理性思考，做了许多吃力不讨好的事。因此常常都有一些生在并不完全了解用人单位的情况下就匆匆签约，一旦发现实际情况与自己想象的不一样或发现了更好的工作时，有追悔莫及，甚至毁约，给自己带来许多不必要的麻烦与心理困扰。

 2、消极等待与“怀才不遇”心理

与就业时的急躁心理相反的是一些大在就业问题上表现得非常消极，平时也不参加招聘会，有单位来了就看看，如果不满意就等下去，满意时也不主动争取，抱着“你不要我是你的损失”的态度，期待着有单位会主动邀请。还有些人这山望着那山高，不肯轻易低就，明明已经找到工作，但拖着不肯签约，总希望有更好的单位出现。 另外有些大自恃条件很好，认为“满腹经纶”、“博古通今”、“学富五车”，可以大有作为，但在择业时却常常要么碰壁要么找到的工作不满意，于是抱怨“世上无伯乐”，抱怨自己运气不好，成天闷闷不乐、怨天尤人。 

3、攀比与嫉妒

在求职中，同学之间“追高比低”的现象时有发生，一些同学在求职中经常相互嘘自己的职业待遇好、收入高，导致职业期望越来越高，求职变成了自我炫耀。还有些同学看见或听说别人找到了条件优越、效益较好的单位心理上就不平衡，抱着“他能去，我更能去”的态度非要找一个条件更好的单位，而不考虑自身的条件、社会需要特点、职业发展及就业中的机遇因素。 一些生对别人所找的工作心存嫉妒，特别是看到自认为条件不如自己的人也能找到很好的工作就更容易出现嫉妒心理，于是有些人故意对别人的工作冷嘲热讽、贬低、讽刺和挖苦意图打击别人，更有甚者抱着“我得不到，你也别想得到”的畸形心态在用人单位面前造谣中伤、打小报告。

 4、抑郁与逆反

在择业中受到挫折后，一些生同学会感到无能为力、失去信心，表现为失落抑郁、不思进取、情绪低落、意志消沉，他们常常会放弃一切积极的求职努力、听天由命。严重时还会对外界的环境也漠然置之，减少人际交往，对一切都无所谓，并进而导致抑郁症。 而另外一部分生，则对正面的职业教育、职业信息存在逆反心理。对来自辅导员、班主任、学校就业指导服务中心以及同学和用人单位的正确信息、善意批评与建议，他们不相信、不听从，偏要对着干，要按自己的一厢情愿去求职。比如当别人为其推荐某工作单位时，总是抱有戒心，别人讲得越多他越不相信。当求职失败时，不总结自己的问题，甚至明明知道自己失败的原因也不改正，在以后的求职中依然我行我素，听不进任何批评与建议。

5、说谎侥幸与懒散心理

有些同学认为用人单位不可能去查实每个人的自荐书是否真实，而且在面试时时间比较短、不可能对自己作全面的考察和了解，只要自己当时充分地表现一下，把工作骗到手，签好协议书就行了。于是，一些生把别人的获奖、成果证明等偷梁换柱地复印在自己的自荐书里，而且自己明明没有当什么干部，也没有参加什么社会实践活动，也照着别人的写上，甚至胡编乱造一番，以至有时在用人单位收到的自荐书中一个班竟出现了五六个班长。还有的大在面试时把自己得天花乱坠、无所不能，结果经过现场实践考核或试用时就马上露出了原形。 有的生签约比较早，往往在离半年前或更长时间就落实了单位，这时就容易出现懒散心理，认为工作单位已定，没有什么可以担心了，应该松口气、歇歇脚了，于是学习没了动力，组织纪律散漫，仅仅追求及格，论文只求通过，甚至长期旷课、上网、夜不归宿。还有极少数大因此受到学校的处分，严重的甚至被开除或勒令退学，找到的工作也因此丢了，悔之莫及。

当代大学生的麻烦无非有这几个：

1、生活费不够花，大学生进入大学也意味着踏入了半个社会，多了很多社交，因此可能会在生活费上会有些许烦恼。

2、学习不够好，很多大学生都有进入大学就轻松了的错觉，其实不然，大学也有学分考核，如果没有修满学分是不予毕业的，因此很多同学也在担心比不了业的烦恼。

3、单身的麻烦，很多同学抱着单了20年的心态，想进入大学寻觅那个人，到毕业了都还单着，这也是一种麻烦。

4、无所事事，为未来担忧的麻烦，这也是很多同学的焦虑，进入大学后，没有方向不知道做什么，导致荒废了几年后，又开始忧愁毕业后该去向何方的问题。

5、考试，每到过年的时候各种考试就开始，什么证书考试，4.6级考试，期末考试，学业考试，种种种种，简直让人揪头发,但是自己还不想复习，看了一会题就躺床上玩手机，考完后就啥也不记得。

6、学的东西用不上。 上学是辛辛苦苦背单词，学知识，但是等到自己找工作的时候，却发现自己学的东西压根用不上，像文科啥的还好点，工科之类的找对口工作那叫一个难，而最烦恼的是同样的成绩考进大学，却因为专业不同薪水差一截。

7、人系关系处理不当的烦恼:大学相当于一个小社会，如果无法正确处理人际关系，会对学习和生活造成巨大的影响。

其实大学生还有很多麻烦，我就不一一说明，但总结来说，大学生的烦恼就是源于自己不够优秀，没有事做，没有方向提升自己，那么我们在大学里可以各个方面提升自己，把精力都专注到一件事情上，减少无用的烦恼。

当代大学生有哪些烦恼？关于这个问题我想只要是个大学生都会有自己的烦恼，毕竟不是什么事情都是一帆风顺，总有事情会让我们难过和不开心，那么当代大学生有哪些烦恼呢？如下：1.学习上的烦恼，比如说就是在高中步入大学的时候，我们会感觉大学习上的不适应，因为哪些都是我们不知道的东西，从来没有接触过的东西，有大多时候都不愿意去学习，大学学习的是专业上的知识跟以前的不一样了，所以刚开始去学习的时候，会比较吃力，就会开始学习的比较困难，跟中专的相比较

2.生活的烦恼，比如就是指的是生活上带来的压力，就是生活在不好的环境中要么就是经济尚缺乏金钱的烦恼，和父母一个月给的生活费不过话，因为我们大学生很少有攒钱的想法，所以当需要用钱的时候就会感觉到烦恼

3.恋爱的烦恼，有的时候就会因为常常找不到对象而烦恼，但是实践也不主动，所以这方面就算是一个烦恼，其次就是考试带来的烦恼，考试不及格的话，就会补考，然后我们大学生也比较喜欢玩耍，所以很多时候，我们会不愿意去复习，就会让为一些烦恼

4.就业的烦恼，这个是我们在快要找工作的时候，就会出现的，因为我们大学生比较焦焦虑，面对工作不知道自己该选什么，面试失败找不到工作的就业烦恼，这些都是常见的烦恼，经历了多次就会感觉到害怕和失望，不愿意去面对了等，许多都是自己的烦恼，到了面试的时候才会感觉到非常的窘迫。但是只要你能够多利用各种途径让自己的能力提升，在到面试的时候结果总是不尽人意，让人失望。所以总结以上我认为我们大学生要树立正确的心态和价值观，不能害怕曲折和失败，要鼓起勇气去面对，要化悲伤为动力，迎接美好的一天，心态放正，少点烦恼，多点开心。