大学生毕业当兵有什么好处？

1、就业服务。

这个的话就是说高校毕业生士兵退役一年以内，是可以视为应届毕业生的，可在这一年内向用人单位进行投递简历进行应聘，以及可以享受就业指导服务、重点推荐等服务。

2、公务员优先考虑对象。

这个的话就是说当国家的一些单位招人的时候，同等条件下优先考虑招收大学生参军对象。

3、一些企业待遇。

这个的话就是说在一些国有企业，一些国有控股企业，国有资本企业中拿出一定的岗位给大学生参军对象，企业待遇和大学生一样。

4、教育培训。

这个的话就是说，退役1年以内的自主就业退役士兵可按规定免费参加教育培训；退役1年以上考入全日制普通高等学校或者参加职业培训的，按规定给予资助或者补贴。

5、复学或入学。

这个的话就是说应征入伍服义务兵役前正在高等学校就读的学生在参军期间保留相关学籍，并在退役后的两年内可以继续去复学读书。

6、升学。

这个的话就是说具有高职（专科）学历的学生，在参军退役后免试入读成人本科，或经过一定考核入读普通本科，荣立三等功以上奖励的，在完成高职（专科）学业后，免试入读普通本科。

7、提干对象。

这个的话就是说，假如你是本科参军一年半或者一年半的以上的话，那么，你可以被纳入提干的对象名单内，具备提干资格。

8、学费补偿代偿。

这个的话就是说国家对应征入伍服义务兵的高校在校生在校期间缴纳的学费实行一次性补偿，对获得的国家助学贷款实行代偿，退役后复学或入学的实行学费减免。

9、其他福利。

高职（专科）学生入伍经历可作为毕业实习经历，退役大学生士兵入学或复学后免修军事技能训练，直接获得学分。参军之后的大学生一般身体素质都比较的好，性格也比较开朗，是社会的中坚力量，值得尊重。

应届毕业生当兵好处如下：
1、优先选拔使用同等条件下，高校毕业生士兵在选取士官、考军校、安排到技术岗位等方面优先。具有普通高等学校本科以上学历、取得相应学位的高校毕业生士兵，表现优秀、符合总政治部有关规定的可以直接选拔为军官。
2、考学升学优惠具有高等教育学历的士兵退役后，参加政法院校为基层公检法定向岗位招生日时，优先录取。退役后三年内参加硕士研究生考试初试总分加10分，立二等功及以上的，退役后免试推荐入读硕士研究生。具有高职高专学历的，退役后免试入读成人本科或经过一定考核，入读普通本科。
3、报考事业单位优惠参加面向社会报考大连市事业单位的退役全日制普通高等院校毕业生，笔试总成绩加5分。如退伍当年未能参加面向社会报考事业单位或未被录用的，只要符合年龄、身体、政治考核条件，可继续报考并享受上述优待政策。

1．军队将加速从地方高校选拔干部 近年来，军委领导多次强调指出，军队生长干部要逐步走开军队自己培养和依托国民教育并举培养的路子，从更大范围内选拔培养高素质的人才。因此，加速从地方高等学校接收毕业生工作是我军干部队伍建设的重要途径，是我军现代化建设和未来发展的重要任务。 2．军队将接收何种高校毕业生？ 军队现代化建设的不断发展，对军事人才的素质、干部队伍结构提出了很高的要求。接收地方高等学校毕业生的层次以大学本科为主；学科以理工类为主，兼收文史类和其他类别等需要的毕业生。作战部队和边远艰苦地区部队可接收部分专科毕业生；教学、科研和驻军医院以上医疗单位，面向全国重点高等院校，主要接收研究生和本科生层次的专业技术人才。接收对象应为参加全国普通学校（含研究生培养单位）统一考试录取的应届毕业生和毕业研究生。结业、肄业、电视大学、函授大学、职工大学等非普通高等学校的毕业生不予接收。 军队的特殊性要求在接收地方高等院校毕业生到军队工作的过程中必须严格要求，坚持德、智、体全百衡量，把政治合格放在第一位，择优接收毕业生。学生党员、学生干部、三好学生优先考虑接收。每位立志从军的大学生部必须拥护党的基本路线，忠于祖国，热爱军队，志愿献身国防事业，符合公民服现役的政治条件；学习成绩平均在良好以上；专科毕业生的年龄不超过23周岁，本科毕业的年龄不超过25周岁，硕士毕业研究生的年龄一般不超过30周岁，博士毕业研究生的年龄一般不超过35周岁，特别优秀的可适当放宽；军队用人单位对大学生的身体要求必须符合军队院校招收学员体格检查标准。志愿到基层指挥岗位工作的大学生尤其要具备强健的体魄和良好的军人气质。到专业技术岗位工作的毕业生，在不影响工作的前提下，视力标准可适当降低。 3．报名的具体方式 一般来说，毕业前夕大学生们可主动与部队有关单位进行联系，或与学校就业指导中心取得联系，请指导中心的老师介绍部队用人单位的情况。目前，全军各单位都在高校较为集中的城市设立了大学生参军报名站。如重庆通信学院、西安通信学院、哈尔滨工业大学、北京防化指挥工程学院、南京炮兵学院均设立了总参接收地方大学生报名工作站。每个报名站均有专门人员接待有志从军的大学生，并帮助联系工作单位。 另外，今年4月份国家和军队六部委联合颁发了《关于在普通高等院校开展选拔培养军队干部试点工作的通知》后，全军各单位已与北京大学、清华大学、北京理工大学、哈尔滨工业大学、南开大学、复旦大学等近20所高校建设了“依托培养对子”，成立了“中国人民解放军后备军官选拔培养办公室”。这些办公室主要任务就是在各高校内进行宣传动员、确定预选对象、竺织军政训练和到部队实践等工作，并承担直接接收地方大学生工作和向部队用人单位推荐输送等任务。也就是说，“后备军官选拔培养办公室”是大学生们携笔从戎的桥梁和纽带。 4．入伍后的训练、工作、与待遇 军队用人单位与毕业生之间达成共识后要签署一份入伍协议书，并要进行严格的军政训练。通过系统科学的军事政治教育训练帮助大学生们尽快了解部队，掌握基本的军事技能和管理方法，坚定献身国防的信念。根据所从事的工作性质的不同，集训时间和内容也有所不同。可分为：到专业技术岗位的，一般为三个月；补充到基层指挥岗位的，一般为一年。集训的主要内容：我军的性质、宗旨、任务和光荣传统；条令条例和规章制度；军事共同科目。对拟任基层指挥军官的毕业生，应相应增加初级指挥军事专业科目和第一任职的基本技能等集训内容，集训期间应安排到部队进行二个月左右的岗位锻炼。 地方高等院校毕业生锻炼实习期满后，由有任免权限的单位达达任职命令，职级待遇按总参、总政治部、总后勤部《印发〈关于军队工资改革方案〉的实施办法》（[1993]后联字第4号） 的有关规定确定。在首次评授军衔、评任专业技术职务、确定专业技术等级以及住房分配等方面，与同期入军队院校学习的毕业学员同等对待。到边远艰苦地区部队和指挥岗位工作的毕业生，不实行见习期，自批准入伍之日起确定职级和军衔。工资待遇按照军委、总部的有关规定执行。