算。根据合同法,这属于提前终止合同,是一种违约行为。单位有权在为你支付的补偿金中扣除违约责任部分。
可以算,可以不算,这个要看公司方面会怎么界定。因为,实际是可以算自离的,如果公司要界定称自离也是可以的;但是,又有提前提出离职申请,走里离职的前期手续,那么公司不给算自离也是可以的。
应当得到用人单位的同意,并办理解除劳动合同手续及完成工作移交程序后再离职,以免产生不利的法律后果。
离职写申请书主管签字交到人事,但是没到期。你自己走啦,算自动离职,因为你必须坚持到最后一天。