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各种企业单位普遍用劳务派遣员工符合劳动法吗？
各种企业单位普遍用劳务派遣员工符合劳动法吗？
2025-03-24 11:44:35
推荐回答（1个）
回答1：
不符合劳动法，因为劳动法规定员工只要工作企业必须与员工签订劳动合同，现在有相当大部分企业特别是物业服务行业往往私自制定试用期短则一个同长则有的甚至一年，这样霸王条款，使员工往往处于弱势地位。
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