我们公司要给员工买意外险是老板出钱还是员工出钱

2024-10-31 07:23:31
推荐回答(4个)
回答1:

一般说来意外险不属于社保范围,受益人也是员工自己,是公司福利,法律没有强制公司购买,所以公司购买的话,钱由谁出,由公司和员工协商决定。一般说来,都是公司出钱,要不然公司太小气。
但是有几个工种除外:高危工种,国家强制企业提供意外险。比如建筑,有毒有害行业,杂技等等。。。这些行业是由公司出钱,员工不需要。

回答2:

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您好,具体看公司的规定。一般来说意外险不属于五险一金的范畴,国家法律没有规定公司强制性购买,可以跟公司沟通协商来决定是否购买。

意外险一般价格每年几十到几百元不等,保额有几十到几百万,保障期间为一年。

意外险:全称是人身意外伤害保险,通俗来说,就是我们投保了意外险之后,如果在保险期间,因遭受意外伤害而导致死亡或残疾,就可以按照合同约定找保险公司获得相应的赔偿。

意外险有两个基本点:

时间界定:合同有效期内发生的,保险责任期内

责任界定:外来的,突发的,非本意的,非疾病的

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意外险怎么选?

原则1: 看保障范围,保障范围尽量广泛一点的。不限制社保报销更佳。

原则2: 选择短期消费型意外险,优先选择承诺可以续保的产品

原则3: 保额最少50万

原则4:免赔额越低越好,报销比例越高越好。

望采纳!

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资料来源:学霸说保险官网 

回答3:

要给公司员工买意外险即:团体意外伤害保险。他的缴费方可以是企业单位,也可以是企业单位和员工按照一定比例分摊。

回答4:

都可以 意外不是强制保险 自愿原则
老板大方就让老板出