学历的确是一个门槛，因为企业不了解你，你也没有工作经验，他只能通过学历来判断你的学习能力。但是是金子在哪里都会发光的，相信自己，多找找，投的简历越多，自然面试几率就会增加，对每场面试都好好准备，面试过程中表现出自己的学习能力和工作热情。
这类HR也可以归到垃圾类了，不用管。努力去找总有回报的，建议你先从中小企业做起。中大型的企业HR大多是先看本本的。
找工作急不来的，慢慢找最好适合自己
