要求上肯定是不合法的，不过，的确是有些员工为了在你店里上几天班赚点钱或是住几天、吃几天就要辞职的，你可以规定刚入职一个月内员工提出辞职的话，需要扣除三天试用期工资，这样应该好些！！虽然法律最大，不过，针对那些不太好的员工的确要用一些非常之法！！
不合法，按照法律规定员工在试用期内双方都可以随时提出解除劳动合同，但无论员工上几天班公司都需要给予正常支付工资。
按劳动法规定办理：
不合法
