深圳富士康总厂在哪里

深圳富士康总厂在哪里
2024-11-06 06:19:13
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回答1:

在深圳龙华,是总部,
附带:

徐木基你这个有眼无珠的东西,你用的什么人,你会不会管理?让这个有娘养没娘教的富士康人资彭野种随意侮辱员工人格。

2012年3月,我被观澜富士康人资从高校骗入富士康入职SHZBG,工号F1654696.当时富士康给我的聘书上职位是机构设计工程师,入职时却收我了聘书,被安排到噪音车间卖劳力。由于噪音车间各种机床,切割机,还有气枪的噪音,其中气枪噪音刺耳而且大,约达到90分贝,噪音大,每天接受噪音危害,三个月就造成我耳部受伤造成耳鸣。当时觉得这个问题应该不大,到时候脱离这个环境就好了。谁知道越搞越严重。不得不去看了医生,医生建议远离噪音,我自费做了听力检测及心电图,结果显示,听力下降最先损失于4KHZ处,心电图有异常。符合噪音损伤听力下降的规律。而我入职时,体检是正常的。另外,13年10月富士康陷“学生工”风波新闻全国报道,又有学生王一然揭露噪音过大造成耳鸣。由此可知:我得了噪音性耳鸣。于是我跟车间的课长反映了一下情况,我以为富士康会依据《职业病防治法》调换我的岗位,奈何富士康不管,富士康在繁忙的工作中只注重生产,是不怎么注重员工的健康的。据晶报报道,富士康三年工伤1772人。富士康就是这么一个企业。漠视劳工工人健康。我的工伤就在富士康管理人员的漠视中,瞒报了。这样导致我又接触了4个月职业危害,实在忍无可忍,直到要求申报工伤才停止。报了工伤后,我才发现噪音性耳鸣还没有纳入工伤范围。只有听力下降才纳入,而我听力只轻微下降。因噪音伤害看不见摸不着。于是富士康说我不是工伤。我面临维权困境。本来我想耳鸣这个事休息休息就会好的,到时候就算了。谁知道噪音造成的耳鸣是不可以逆转的。我一时难以接受,造成我心情抑郁,去医院看了几次,都没好。2013年3月我觉得富士康违反职业病防治法造成我这么严重的伤害,我不能就这么算了。我找到富士康人资的彭杂种,一见面,彭野种就用笔之类的东西轻敲了我头部一下,说是你是吧?我当时就来气了,想打人。我看刚开始,就隐忍了。我在外面剪个头发,理发师都要说对不起,才摸我头,这个彭野种,就用笔之类东西轻敲我头部,这就是观澜富士康婊.子养的彭杂种。刚开始这个婊,子就来踢皮球。.就哭自己困难,着你是打工的我也是打工的。你找个我也没用,就是这样一个哈巴狗像。难道徐木基用你来就是吃干饭的吗?而后,看我又没什么直接证据证明耳鸣是噪音造成的,婊.子养的彭杂种就说,我噪音污染符合法律标准,转换了一个脸色。对我开始骂起来,指责我说对自己不负责,对公司不负责。你富士康噪音造成我耳鸣,侵害我健康权,不按职业病防治法处理,还说我不责任,当事我就来气了。我就想打人。但是还是隐忍了。然后又问我,你这个噪音造成耳鸣,你跟你身边的同事说没?我顶撞他理直气壮说,肯定要说。然后这个彭杂种,又斥责我,你为什么要跟同事讲?我只希望这个事情和平解决,就反击他。只是脸上表达了不满,试问,我受伤了,难道不可以跟同事说,那条法律不允许我说?难道工伤了都要隐瞒吗?难道一定要出了人命才说吗?难怪富士康经常爆出瞒报工伤这样的事情,就是在观澜富士康人资这样的引导中造成的。而后富士康人资彭杂毛又神经病似的扯蛋指责我,说我为富士康做了什么?我在富士康工作一年,上夜班,上白班,最后还伤害身体。最后富士康还指责我为富士康做了什么?(这样的人初了败坏富士康的名声外,为富士康做了什么贡献?)我被人资的话伤了。我不想说话,我说我在富士康受了伤,精神受到了伤害。富士康人资彭杂种就开始侮辱人格,要不要送你到精神病医院看一下,关几天?富士康就是看我这样一个农村出生没背景的人好欺压,就欺压我。富士康彭杂种还说岂有此理,你富士康造成我身体伤害,富士康还说我没道理,试问你违法不调离我岗位,你有道理?你要我别跟同事讲你受了伤,你有道理。你富士康把我骗入富士康你有道理,你有什么资格说岂有此理。富士康的名声就是败坏在婊子养的彭杂毛这样的人手中。这就是富士康人资彭杂种的嚣张气焰。今天我在这里还要骂你一声,婊,子养的彭杂种,我操,你老母,操,你十八代。你这种人,怎么人当上富士康的人资。富士康的名声就败坏在你这样的人手中。
徐木基啊,徐木基,你个有眼无珠的东西,这么一个智商低,说我对富士康不负责任。我又不是富士康管理人员,又不是富士康人资代表富士康。我要对富士康负什么责任。还愚蠢的指责我为富士康做了什么贡献?还情商低,我对他表示不满,还问我是对直接领导不满,还是对他不满,对着他他都不知道,可见情商之低。而且道德败坏,我找富士康时,没辱骂富士康一句,只说噪音造成我耳部受伤。这个彭野种不解决矛盾,还侮辱我人格。由此可见道德败坏。侮辱是违法的。可见这个人是法盲,法盲还来处理纠纷。可见这样的人除了败坏富士康的名声外,对富士康无所贡献,徐木基你这个有限无珠的东西,这个彭野种父母死的早,你没有教育彭野种,尊重别人就是尊重自己吗?难道连最基本的做人都不会吗?这样的人资要是在公务单位,发表这样的愚蠢言论,错误言论,早就被开除了。也就是你徐牧基这样的人在纵容他。导致富士康名声越来越臭。你的责任在哪里,人性在哪里?
这次,我发表对观澜富士康人资控诉书,再次控诉富士康责任何在?
富士康工人维理小组。
2017年7月26日