工厂里工人下班后在宿舍洗澡摔伤骨折，算不算工伤？？急求

应不属于工伤，下班后如果途中发生交通事故属于工伤，你这种情况看看洗澡设施是否有问题。

你说的这种情况比较复杂，可以先向当地人力社保局提出工伤认定申请，人力社保局会根据具体情况认定是否为工伤。如果该工厂工作环境很差，洗澡是必要的收尾工作，也有认定的可能。

工伤认定的最基本的几个要素为：在工作时间、工作的地点做与工作有关的事情，而受到的意外伤害，或者在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故及城市轨道交通事故伤害，这些情况可以认定为是工伤。综上所叙，该工人不应为工伤。

有点争议，如果是在公司安排的职工宿舍里面摔伤，应该算作工伤。否则，不是工伤。

（一）按照《工伤保险条例》第十四条的规定，工伤主要有以下类型： 　
　1.1在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；这里，要理解和把握“事故”的本质是“意外的损失或灾祸”，有渐进性（比如慢性中毒、血吸虫感染等）和突发性（比如工架垮塌、高空坠物伤及等）两种，不可拘泥于突发性一种情况。 　
　1.2工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的 　　1.3在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的 　
　1.4患职业病的 　
　1.5因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的 　　
1.6在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市交通轨道、客运轮渡、火车事故伤害的 　　
1.7法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
我认为：若在公司宿舍，应认定为工伤，否则不是！