如果有单位要聘用你,那就直接去和对方去签劳动合同。你的档案和人事关系现在属于委托存档。和你被录用没有任何直接性关联。你如果被录用了,对方会给你开调档函,然后你持此函到档案存放处直接调档即可,三方协议可不签。因为无任何实际意义。签与不签你都是受聘者,都享受雇员的待遇,劳动者身份最重要的是劳动合同。
既然也从事了人事代理工作,对了解这方面的细节问题很方便,多咨询一下吧。签三方协议慎重
直接签没有任何问题。具体咨询人才市场。
这个事情也简单,工作按部就班,把档案从人取出来放单位就可以了。