面试中面试官问你能为公司带来什么这个问题,我们应该好好思考一下,可以说为公司带来最高的效益,尽我所能给公司带来贡献。
毕竟你只是一个刚来的面试者,对于自己的职位和公司都是未知的状态,他们主要就是看看你的态度,能不能忠心的为公司效劳,所以要说努力打拼,带来最高的效益。
很多人走出校园都会选择面试来参加工作,在面试的时候一定要注意很多方面,比如面试官问我能为公司带来什么的时候。
这时我一般都会说,会带来更高的效益,通过我自身的努力,坚定信念,不断的进步,为公司带来最大的效益,他们看的就是你这个态度。
我要告诉我的面试官,我可以为我的公司带来一些青春活力,可以让他们的公司是非常有朝气的。
当初我面试的时候就是这么与我的面试官说,他也觉得非常的开心,也录取了我,希望我可以为这个公司带来一些不一样的感觉,所以我觉得这是非常正常的事情,希望你也可以这样子。
在面试官问我们这种问题的时候,我们应该好好思考一下,可以说给公司带来更大的利益,尽我所能给公司带来贡献。
我曾经在面试的时候就碰到过这样的问题,当时我就告诉他,首先我能给公司带来管理制度,因为我个人学的就是管理学,其次,我能很好的完成销售指标,而且我有一颗忠诚的心,很多公司都愿意听这样的话。
很多人在面试的时候都会遇到hr,问你一些刁钻刻薄的问题,这个时候就要考验自己的临场发挥能力,一定要充分理解题目当中的含义,来进行有效的回答。
就好比我在面试的时候,曾经遇到一个老HR,问了我一个非常刁钻的问题,他说当老板的决定和公司发展相违背的时候,你会怎么做。当时我一下就蒙在了那里,不知道该如何作答,所以我那次面试没有通过。