不合规。劳动派遣单位与劳动者签订劳动合同，并向劳动者支付工资。接受劳动派遣的实际用工单位与劳动派遣单位签订劳务合同，向劳动派遣单位支付劳务费。不过，可以由劳动派遣单位与接受劳动派遣的单位签订劳务合同时约定，将全部或部分劳务费用直接支付给劳动者，劳动者与劳务派遣单位也签订协议，以实际收到的劳务费抵充全部或者部分工资。
如果派出单位是私企而且同意勉强没有问题否则肯定不合规啊
