这个要看你面试的公司和某大型外包公司之间是什么样的合同关系。如果是通过猎头或是一次性人才推荐单独付费的那种，到那里说是某外包公司来面试的也没关系。面试通过后还是和单位签合同。但如果你面试的公司和某大型外包公司之间是劳务派遣关系或是其他劳务关系。公司不直接对外招聘的话，不想面试通过后和那家外包公司签合同可能性不大。
