可以考试录用,但是只是作为往届生录用,如果单位要求应届生的职位你不能报考,报到证只是你全日制应届毕业生身份的一个证明,有效期只有两个月,作为应届生一般是需要报到证办理入编手续获得编制,像你这样的已经毕业了多年的往届生没必要也不可能有报到证,如果考上了是直接从档案所在地调档,没什么影响,不影响职称什么的,结婚什么更是扯淡,私企外企自由职业者没读过大学的都不需要报到证那就都不要结婚了?当然有些公务员岗位招考是有明确说明要求本身具有全额差额事业拨款编制的或者事业单位岗位招考要求应届毕业生的那你确实没法报考,考上了没有报到证你也没法入编,如果招考岗位要求没说有限制的你报考是没关系的
可以考试录用,但是只是作为往届生录用,如果单位要求应届生的职位你不能报考,报到证只是你全日制应届毕业生身份的一个证明,有效期只有两个月,作为应届生一般是需要报到证办理入编手续获得编制,像你这样的已经毕业了多年的往届生没必要也不可能有报到证,如果考上了是直接从档案所在地调档,没什么影响,不影响职称什么的
您好,中公教育为您服务。
你好,报考公务员和事业单位的时候,报到证是应届毕业生才需要用到的。
您的档案在人才市场,你是可以报考公务员和事业单位的。
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
看公告的报考要求:
如果单位要求应届生的职位不能报考,如果招考职位没有要求稍大届生的限制则能报考。
1.“就业报到证”是毕业生到单位报到的证明。毕业生到工作单位就业时,须持“就业报到证”。用人单位凭“就业报到证”为毕业生办理手续。
2.当地公安部门凭“就业报到证”为毕业生办理落户手续。
3.学校相关部门依据“就业报到证”为毕业生办理档案投递、组织关系转移和户籍迁移等手续。
4.“就业报到证”正页由毕业生到用人单位报到时交给用人单位,是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证,上面的日期是工龄的开始年限,与退休年龄和养老保险交纳年数都有关。
5.“就业报到证”是毕业生报考公务员必备资料。
6.“就业报到证”是毕业生就业的证明,“就业报到证”中的姓名须与毕业生身份证中的姓名一致,单位的名称也必须准确。“就业报到证”的有效期一般为毕业后两年时间内(即2008年毕业生到2010年6月30号,2009年毕业生到2011年6月30号)。
报到证是到接受单位的凭证,没有是不行的。你这种情况属于遗失。 按照规定,重新补办时应在省级日报上申明作废,并写出报告,人才市场出具证明,省校毕业生就业指导中心签署意见,到各地大中专学校学生信息咨询和就业指导中心补办。 建议你问问原来学校的就业办公室,问问怎么补,各地有各地的规矩。问问需要什么证明材料。