首页
85问答库
>
分析企业人力资源供大于求情况下的人力资源规划政策与措施，有哪些具体解决办法？
分析企业人力资源供大于求情况下的人力资源规划政策与措施，有哪些具体解决办法？
2025-03-23 19:13:32
推荐回答（1个）
回答1：
其实企业做为商业性，人力资源大本质上是企业要发更多资本，可执行员工职业评点，裁员，大企业可子企业，调配人员。
相关问答
最新问答
七彩虹gt730k黄金版1gd3玩lol怎么样
额定电压1140V的电动机绝缘电阻多少可以使用？
信用卡上的各种标志都是什么意思
在北京自己车跑滴滴快车月收入大概多少
浦发信用卡外拨专员是干什么?
请问无锡太湖风景区跟 鼋头渚风景区有区别吗？ 因为想去太湖旅游看看。 非常感谢您了
濮阳市一高今年录取分数线多少？择校生分数线？统招生分数线？如果没出来的话什么时候出来？
小米3手机为什么打电话时自动免提 怎么取消
想去舟山嵊泗列岛，怎么走
火车站办临时身份证的窗口是几点下班？
