每个负责人考虑的角度都不一样,所以没有统一的问题或者答案,只要还是看你临场发挥;其次回答问题最主要的目的还是看你的态度以及应变能力。
拓展延伸:
纪检部,就是主要管纪律的,传统类的一般会有你认为你是个什么样的人,建议你据实回答,重点要提到自己是个严谨啊,认真啊什么的,因为起码我所在的组织的纪检部一般是给下面社团的活动评分的,需要认真严谨的工作。
面试时表现的要大方,别让人感觉你很害羞,或者很呆板,,毕竟他们应该不会要在纪律检查时连嘴都不好意思张的人吧。
纪检部嘛,就是主要管纪律的,传统类的一般会有你认为你是个什么样的人,建议你据实回答,重点要提到自己是个严谨啊,认真啊什么的,因为起码我所在的组织的纪检部一般是给下面社团的活动评分的,需要认真严谨的工作。面试时表现的要大方,别让人感觉你很害羞,或者很呆板,呵呵,毕竟他们应该不会要在纪律检查时连嘴都不好意思张的人吧。
每个负责人考虑的角度都不一样,所以没有统一的问题或者答案,只要还是看你临场发挥;其次回答问题是其次,问问题的目的最主要的还是看你的态度以及应变能力。