没有档案怎么办?将来能退休吗?

尽快向相关部门申请补办档案。人事档案不慎丢失，无法办理退休等事项，必须补办才行。
职工本人提供身份证、户口原件及复印件，到劳动和社会保障部门申请档案补办并备案。由职工所在用人单位或职工个人到该职工原始招工部门、市档案馆、用人单位属地档案馆或其他相关部门查找、复印以下职工档案要件：：工龄确认表、工资验封卡、劳动合同、招工录用手续等。上述材料复印件必须加盖存档单位公章方能有效。
职工档案要件无法补齐的，由同级劳动和社会保障行政部门依据社会保障基本信息记载的资料为根据，出具证明。职工档案补办，实行劳动保障管理权限属地化认定原则，即经同级劳动和社会保障行政部门审核，材料齐全、内容属实的，由同级劳动和社会保障行政部门出具劳动关系认定书。

无档案人员凭本人身份证在参保地办理退休。

无档案人员，存在视同缴费年限的，因为没有档案资料证明，不能计算视同缴费年限，只能凭本人身份证在参保地办理退休，缴费年限只能按照实际缴费年限计算。

扩展资料：

个人档案有六大功能：

其一、保留个人原有干部身份；

其二、办理工作调动时需要个人档案；

其三、参加公务人员招聘考试，需档案确定身份；

其四、办理个人退休手续时，要查看档案记录；

其五、专业职称晋升的参考依据；

其六、出国政审和公证时，需要查阅个人档案。

参考资料：百度百科：人事档案具体功能

1、没有档案的话办理退休不方便的，因为部门不能认定你是否退休。

2、档案是可以补办的。

因为根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的规定：

全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

（一）、男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

（二）、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

（三）、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

（四）、因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

没有档案无法判定你是否拥有退休条件。

个人档案补办流程：

(1)、学籍档案发生丢失的情况下，先到学校学籍管理处找到管理需学生档案教师先查看原始记录，看有没有把你的档案从你高中所在学校或者是招办把档案提出来.

(2)、如果确已经提出来，并且已经确属于学校过错发生丢失，或者是学校把档案交由你自己后你不小心丢失，你也不用着急，你首先可以找现在学校的档案管理者的上级协商，补一份档案，找你高中的学校的班主任，然后按档案中的内容补一份，看看需要补那些材料，补一份就行。

（3）、然后当地人事局（或是就业单位）、毕业高校分别开具档案补办手续证明，持该证明文件及毕业证、身份证原件，到高校档案馆查询学籍资料、复印、登记、缴费后，所有学籍资料将加盖高校公章，并由档案管理人员封口。

扩展资料：

个人档案是一个人一生生命轨迹的缩写，是用人单位了解一个人情况的非常重要的资料，也是一个人政治生涯中的重要组成部分，绝不可小看和忽视。一个人只要需要工作、需要生活，就离不开与社会上一些单位、一些部门、打交道，建立起个人档案既是工作的需要，也是社会的需要，更是一个人在社会上工作和生活的需要，这是单位或企业了解一个人的重要手段。没有档案的人当然就不便于单位或企业了解你，对个人是肯定不利的。存放和保管好当然是一个重要环节。

至于怎样保管、在哪里保管？一般应在县(市)团级及以上的人事档案管理部门，这主要是指国家行政或事业单位的在册人员等；对于广大的农村人口一般应有乡镇户籍管理部门；对于企业单位另有规定，一般应在他的所属上级行管单位。对于大量的流动人口则另有规定。

参考资料：百度百科--国务院关于工人退休、退职的暂行办法

1、没有档案，将来能否退休，分两种情况：

(一)、98年之前参加保险的人，需要档案才能退休。

(二)、98年之后参加保险的人，有无档案都不会影响我们退休待遇的。

没有档案，不能认定参保之前的视同缴费年限，只要实际缴费年限满足当地的享受养老保险待遇的年限标准即可，即按照实际缴纳的养老保险办理退休审批并依此核准养老保险待遇。

2、人事档案（不限地域）关联：

人事档案的丢失影响退休、社保的缴纳、孩子上学、证明的开具、居住证的办理等等事宜。我们平时生活中档案的作用越来越小，但其目前的作用还是很大的，没有档案好多事情无法办理。

最好先确定一个问题：档案真丢了？以免爬山涉水翻山越岭历经千辛万苦补齐档案后，却发现它静静的躺在某人才中心的库房里。

3、档案存放：人事档案在自己手上，可以到人才交流中心人事关系挂靠，人事档案由其负责管理（人才中心免费保管档案）。

扩展资料：

人民网北京7月10日电 （记者 王甲）近日，一名四川省达州市下岗职工给市长包惠留言，反映自己因档案丢失无法办理退休手续的情况，询问有什么办法可以弥补。对此，达州市通川区人力资源和社会保障局回复表示：网友只要到当地劳动局查调当年招工手续存根，再到通川区社保局打印个人信息资料一张，最后持本人身份证，前往通川区就业和社会保障服务中心行政审批股即可办理退休。

【网友留言】

我是一单位职工，单位垮了后一直在外打工。现在己到退休年龄，回去办理退休确发现档案丢失，己无法办理了。请问发生这种情况该咋整。

官方回复

回复单位：达州市通川区人力资源和社会保障局

您好！您在人民网地方领导留言板快速留言中的信件已收悉，先回复如下：

经电话联系已告知您，针对您这种情况，您需要到当地原通川区劳动局查调当年劳动局招工手续存根，再到通川区社保局打印个人信息资料一张，最后持本人身份证，前往西外恒阳丽都旁通川区就业和社会保障服务中心行政审批股办理退休。

参考资料来源：人民网：四川达州下岗职工档案丢失无法办理退休 人社部门支招

没有档案可以办理退休，没有档案者按实际缴费年限，缴费年限不少于15年。

档案中记载的并不是养老保险的一个实际缴费年限，所以只要满足自己实际的一个缴费年限，达到累计交费15年以上，就具备了我们国家规定的最低累计养老保险的缴费年限，那么这种情况下，即使不提供有效的个人档案，也可以根据社保局记录的一个实际缴费年限的一个记录，来正常的办理退休享受养老金的待遇。

相关法律规定：

《中华人民共和国社会保险法》第十二条规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。