当然是听领导的
你主任明显是不干实事的嘛。
她做了什么事都说是为你好,还不是在骗你,想让你干活?
既然她跟单位上下的人关系实际上都不好,那领导说的“不怎么样的人”指的是谁,你还不明白?你们办公室有几个人?你能跟谁学呀?
还有你们领导既然有事都让你干,又知道你上司是个草包的话,恐怕他是有意提携你,想磨练磨练你呢!当然,也不排除你们领导和上司一样是个草包,就靠给你这种感觉来,来让你为他办事。具体怎么分辨,我一两句话也说不清,就算说的清,恐怕你也未必明白。
反正你就勤奋点,如果我是领导,我就欣赏两种人:干实事的勤奋人,和有作用的聪明人。前者动手,后者动脑~
补充:那只好忍了呗,等你领导把你的地位抬升就行了~~~~~忍忍吧,光明的前途在等着你呢,尽量不要与主任爆发矛盾,免得给领导造成坏印象,如果发生冲突,也一定要让理字占在你这边——毕竟,你领导知道主任不是啥好东西,只要你有理有据,你领导也不会觉得你这人怎么坏……
坚持自己的原则 她怎么说你自己感觉能听就听 不能听的一笑了之
面子上过得去就可以
自己还是给你们办公室主任少接触.免得听她的话.
坚持更多人的意见.....尊重.....
我认为
呵呵 她也许对你今后的发展才真正的起到了作用·