hr，大二面试人力实习生，希望有经验的能给我点评一下，说一下我的缺点，太谢谢了。

很高兴为你解答，你的回答总的来说是不错的。因为其实面试要的就是真诚，而且要把握人家招人的目的，hr为人力资源，那么管理能力和沟通能力是很重要的，所以在回答的时候可以多涉及一点。
对于你的回答：我给点个人意见，供你参考：
1、高考那科最高，没关系你是什么最高就说什么，hr对数学感兴趣，可能是她自己数学比较好，你可以圆滑的说，我也挺喜欢数学的，但可能自己有点笨学得不是最好的，hr可能会比较高兴，当然你的回答也不错。。。
2、为什么选择这个专业，你回答的很不错的，“人生规划，我追求这样的生活”，这句话不错，说明有目标，有方向，才会有动力，人家要的就是这样的人。。。
3、喜欢什么课，你说公共关系 ，挺好的，因为这涉及到为人处事，沟通能力，挺不错的；
4、上班的时间，如实回答，不错；
5、实话实说，有就有，没有就没有，没有关系；
6、对什么部门感兴趣：当然说人力了，而且只要你对这个有兴趣，一定能干好！
7、对于薪酬，你同学说1500，你也可以说1500左右挺好的，当然少一点也无所谓，只要能学到东西。回答1000不是很好，因为这样你的朋友不会很高兴，而且hr也觉得你有点心虚。。。不过也还好了。。。。
所以总的来说，你的回答挺不错的，当然有几个小小的缺点：
1、要学会圆话，这是沟通必备的技巧
2、谈到薪酬，说大慨，比如1000到2000呀都可以，不要说死，让对方定，因为薪水一般来说都是固定的，后边可能根据个人能力再定。。。。
3、发现对方对你的话题不感兴趣，以最快最合适的方式结束，简短就好，就说也是为了锻炼自己才去找的这些工作。。。
我的个人见解哈，如果觉得可以，谢谢采纳！

这其实是没办法的，这就好比我们技术面试，有时候不是因为的技术不好，而是不对hr的胃口！我也面试过很多次，国企，日企，外企都有面试过，自己是一方面，hr的喜好占一方面。记着一点，千万不要说为了锻炼，你把人家公司当什么，让你用来做跷跷板，人家一听就觉得你在这干不长久！ps：价钱要的低了，不要让hr觉得你非这个公司不干不可，选择是双向的，不是他选你