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工作不到一个月在试用期内没签劳动合同被裁员有赔偿吗
工作不到一个月在试用期内没签劳动合同被裁员有赔偿吗
2024-11-22 13:57:47
推荐回答（2个）
回答1：
如果用人单位能证明你不符合录用条件可以辞退且无需支付补偿金，但应该支付相应工资
回答2：
试用期一个月内，允许 不签订劳动合同；
试用期被辞退，有工资但没有补偿。
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