成都富士康暑假工怎么样

待遇大概3500－4700，吃住都挺好，但不是免费的。富士康不会克扣工资。

富士康暑假工的工资计算方式和正式工是一样的，底薪和加班费是相同的，都按照当地的劳动法执行，只是暑假工没有正式工的一些福利补助，例如正式工有外宿补贴、餐补、职务补贴，高温作业补贴等等。

扩展资料：

今年，富士康对暑期员工进行了严格检查。如果大量员工在暑假后离职，将对富士康的生产能力产生很大的影响。因此，富士康对暑期员工的入职进行了限制。

需要提供以下证明证明他们不是暑期员工，如以前的劳动合同，离职单，工资单，社保卡，离职证明，银行工资等。最严格的是还会查信网。

富士康暑假工的工资计算方式和正式工是一样的，就是说底薪和加班费是相同的，都按照当地的劳动法执行，只是暑假工没有正式工的一些福利补助，例如正式工有外宿补贴、餐补、职务补贴，高温作业补贴等等

中介公司说厂里要暑假工短期工，都是骗人的，去的人超级多，去了不能承认你是学生，暑期工，面试你就说你做半年到一年，而且也不是按他们说的小时工，一个小时多少多少钱，算的是底薪2000加加班费，签的是派遣工的合同，要能接受穿防尘服，接受夜班，吃是花自己的钱，宿舍没有空调。如果能接受，中介公司公司会一手带你进去面试，后面就自己处理，面试过了就体检什么的，就可以第二天去上班

干一个暑假后你会认真读书的