年底辞职厂里不批怎么办？

2024-11-15 04:44:22

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回答1：

阿弥陀佛

重要的事情说三遍：员工离职不需要批准，不需要批准，不需要批准

1.辞职是劳动者的权利，不需用人单位的批准; 2.如单位没有签订劳动合同，劳动者可以随时立即辞职; 3.如单位签订了劳动合同，只要提前30天通知用人单位就可以了，试用期期间，提前3天通知就可以了，单位不能阻扰; 4.如单位存在无故拖欠工资、克扣工资、不按照劳动法支付加班工资、不依法办理社会保险、低于当地最低工资标准支付工资、没有按照劳动法提供劳动保护和劳动条件、采取欺诈、胁迫、乘人之危的手段和劳动者签订劳动合同可以随时辞职并要求补偿! 5.单位不能扣辞职劳动者的工资!

回答2：

如果不批的话你就叫他涨工资，我相信你辞职也就是为了工资低的问题，如果他不批你你就叫他占工资，如果办不涨工资，你提前一个月到期，你是可以走的。

回答3：

年底了厂子里工作比较多，所以不批了，不能坚持一下吗，相互理解才好啊。

回答4：

查查劳动法是咋个描述的，既然你已经铁心辞职，就不用留后路，依法办事，劳动局仲裁、法院打官司......。

回答5：

如果不批的话只能再坚持一下，要不然工资是不是就改不了了。