事业单位工资低为啥还是有那么多人想进事业单位？上班一年就感觉心累其他没有

1、工资低，应该是临时工的或者与职称有关；
2、因为事业单位工资福利很好。
《事业单位人事管理条例》
第七章　工资福利和社会保险
第三十二条　国家建立激励与约束相结合的事业单位工资制度。
事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。
事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点，体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素。
第三十三条　国家建立事业单位工作人员工资的正常增长机制。
事业单位工作人员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
第三十四条　事业单位工作人员享受国家规定的福利待遇。
事业单位执行国家规定的工时制度和休假制度。
第三十五条　事业单位及其工作人员依法参加社会保险，工作人员依法享受社会保险待遇。
第三十六条　事业单位工作人员符合国家规定退休条件的，应当退休。

也不能说事业单位收入低，基本工资虽然较低，但还有绩效奖金、公积金、养老医疗、福利等。
当然，能进事业单位的人，都是有点本事或者关系的，到哪儿也能挣这些钱；吸引这些人的主要优势是稳定，旱涝保收，在企业很容易受到经济环境或者企业效益的影响，不稳定。
事业单位如果不想费心思往上升，和别人勾心斗角的话，其实是挺悠闲地，根本不累心，至少和企业比是一定的。

• 事业单位相对比较稳定，和一般的企业比少了竞争压力，但是升职一般要靠工作年限，不仅仅是靠能力。

• 人事关系复杂。要面对很多不同场合和问题，做事想得都比较多。所以一般在机关或事业单位呆过以后再出来无论是再哪里工作都比较会处理这方面的关系，也就是说很锻炼人。

• 工资固定，收入稳定，工作时间固定，遇到年节什么的还有各种福利，而且保险什么的也多。企业是靠收益来维持企业运做，相对这个来说，机关或者事业单位确实比较稳定。

【坏处】

1. 事业波动先高后稳，对于一些太有冲劲的人而言并不适合，事业单位的晋升大家也懂，没有多少让你火箭升天的余地。——当然这个的前提是你的背景学校不是top爸妈不是高级官员的前提下。

2. 对于一些人而言确实是太浪费时间，毕竟不是所有人都是心甘情愿进来的。

3. 玩政治的时候会更多一些，心累。如果你那个单位在小地方，更累。

一种行了行李问题